Uus Maa tegevdirektor Jaanus Laugus rääkis
aripaev.ee-le, et olenemata kinnisvaraturu keerulisest seisust praegu
koondamisplaane ei peeta ja suuri värbamisplaane uus aasta ette ei näe.
Küsimusele kas kulude kokkuhoidu plaanis ei ole vastas Laugus: „Kuludel ajame ikka näpuga järge.“ Viimane aga ei tähenda tegevjuhi sõnul koondamisi. Kindlasti tahame oma häid inimesi hoida oli tema seisukoht. „Püüame oma meeskond hoida,“ nimetas ta Uus Maa loosungi.
„Mugava aja võib ära unustada,“ ütles tegevjuht ning lisas, et tõsi on, et ettevõttes vesteldakse tõsisemalt inimestega, kes ei sobi sinna ning antakse neile võimalus oma prioriteete töös ümber hinnata. Lauguse sõnul on sellised vestlused tüüpilised müügiettevõtetele.
Uus Maa tegevjuhi sõnul on nad alati efektiivsed olla püüdnud ja kasutanud tulemuspalga süsteemi, mis kulude seisukohast kõige paremini ettevõttele sobib.
Artikkel jätkub pärast reklaami
Autor: Haldusuudised.ee
Seotud lood
Fassaadide tootmine on viimase kümnendi jooksul teinud läbi suure muutuse. Kui varem tähendas tellimus etteantud jooniste järgi tootmist, siis nüüd oodatakse tootjalt terviklikkust: projekteerimist, tehnilisi lahendusi, tootmist ja paigaldust. Metallfassaadide tootja Parmet AS juht Erki Parik nendib, et selline muudatus teeb küll nende töö keerulisemaks, ent samas toob tellija jaoks kaasa parema tulemuse.