Kui Eestis töötaja külma ilma tõttu oma
tööd teha ei saa, siis maksab kodus oldud aja kinni tööandja.
Kui Soomes maksab külmade ilmade tõttu töölt eemalviibimise kinni riik, seda küll alles kaheksandast päevast, siis Eestis maksab jõudehetked kinni tööandja.
"Eestis on paika pandud üldsõnaliselt, et töötajaid tuleb külma eest kaitsta, konkreetseid piire või tingimusi madala või kõrge temperatuuri juures töötamiseks pole," ütles Merko Ehituse kvaliteediosakonna juhataja Enno Põder ütles Eesti Päevaleht Online'ile. Riik kodus oldud aja eest kompensatsiooni ei maksa.
Artikkel jätkub pärast reklaami
Autor: Haldusuudised.ee
Seotud lood
Veel mõni aasta tagasi tähendas uue kontori otsimine eelkõige head asukohta ja mõistlikku hinda. Täna on ettevõtete ootused muutunud. Üha olulisemaks on saanud küsimus, kas tegemist on keskkonnaga, kuhu inimesed tahavad päriselt kohale tulla, kus on hea töötada ning mis aitab ka ettevõttel kasvada.