Täiskasvanud õppija nädala raames pälvis SOL Baltics Tallinna õppijasõbraliku tööandja 2020 eripreemia ettevõttena, kes teadlikult loob oma töötajatele organisatsioonisiseseid arengu- ja karjäärivõimalusi, toetab individuaalseid karjääriteid nii täienduskoolituste kui ka arendavate lisaülesannete kaudu ning on ametit väärtustav tööandja.
SOL Balticsi viimane personaliarendusprogramm – SOL IN sisseelamisprogramm uutele töötajatele, juhendab Evely Gorobinski
  • SOL Balticsi viimane personaliarendusprogramm – SOL IN sisseelamisprogramm uutele töötajatele, juhendab Evely Gorobinski
  • Foto: SOL Baltics
Innowise Koolitaja Kompetentsikeskuse juhatuse liikme Sigrid Aruväli sõnul väärib SOL Baltics esiletõstmist kui suurepärane näide elukestva õppe põhimõtteid elluviivast ettevõttest.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 16.06.26, 09:56
Miks kulub kinnisvaras endiselt kolmandik tööajast info otsimisele ja kuidas seda muuta saaks?
Ehkki tehisintellekt on üha hoogsamalt sisenemas ka kinnisvarasektorisse, on täna veel selle kasutamise osas rohkem küsimusi kui vastuseid. Peamurdmist ei tekita niivõrd see, millist AI-lahendust kasutada, vaid kas ettevõtte andmed on üldse sellisel kujul olemas, et tehisintellekt neist midagi mõistlikku välja lugeda suudaks.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Kinnisvarauudised esilehele