Prisma Peremarketi tegevjuht Janne Tapio Lihavaineni sõnul töötajate premeerimist III samba osakutega arutatud ei ole. Premeerimiseks kasutatakse lihtsaid süsteeme nagu tulemuspalk.
Äripäeva küsimusele, mida te arvate töötajate premeerimisest III samba osakutega, vastas Lihavainen: "Me ei kasuta sellist preemiat, kasutame lihtsaid süsteeme. Me kasutame tulemuspalka ehk kui on tulemusi, siis premeerime."
Tänane Äripäev kirjutab, et rahandusministeerium on koostamas laiemat analüüsi kolmanda samba maksete kohta riigitöötajate eest, kus vaadeldakse ka eripensioneid, tulemused selguvad 2013. aasta esimeses pooles. Äripäev tunneb huvi, kas taoline töötajate premeerimine võiks olla huvipakkuv ka erasektoris.
Artikkel jätkub pärast reklaami
Autor: Haldusuudised.ee
Seotud lood
Elutsükli analüüs (LCA) on tööriist, mis aitab hinnata hoone keskkonnamõju selle „sünnist surmani“ – alates toormaterjalide kaevandamisest kuni lammutamise ja taaskasutuseni. Ehituses tähendab see näiteks seda, millist mõju avaldab betooni, terase või isolatsioonimaterjalide tootmine, transport, paigaldus ja hilisem hooldus meie kliimale.