Prisma Peremarketi tegevjuht Janne Tapio Lihavaineni sõnul töötajate premeerimist III samba osakutega arutatud ei ole. Premeerimiseks kasutatakse lihtsaid süsteeme nagu tulemuspalk.
Äripäeva küsimusele, mida te arvate töötajate premeerimisest III samba osakutega, vastas Lihavainen: "Me ei kasuta sellist preemiat, kasutame lihtsaid süsteeme. Me kasutame tulemuspalka ehk kui on tulemusi, siis premeerime."
Tänane Äripäev kirjutab, et rahandusministeerium on koostamas laiemat analüüsi kolmanda samba maksete kohta riigitöötajate eest, kus vaadeldakse ka eripensioneid, tulemused selguvad 2013. aasta esimeses pooles. Äripäev tunneb huvi, kas taoline töötajate premeerimine võiks olla huvipakkuv ka erasektoris.
Autor: Haldusuudised.ee
Seotud lood
Mikro- ja väikeettevõtete jaoks võib ootamatu rahavajadus tekkida igal hetkel, olgu selleks kiire vajadus varude täiendamiseks, ootamatud remondikulud või uus ärivõimalus.
Arvelduskrediit on loodud just selliste olukordade jaoks – see on kiire, paindlik ja kuluefektiivne lahendus, mis võimaldab ettevõtetel raha alati käepärast hoida.